Luận văn Phát triển nguồn nhân lực tại trường Quốc tế Anh – Việt (BVIS)

MỤC LỤC

DANH MỤC BẢNG BIỂU. iv

LỜI MỞ ĐẦU. 1

1. Lý do chọn đề tài. 1

2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài. 2

2.1. Tình hình nghiên cứu ở nước ngoài. 2

2.2. Tình hình nghiên cứu trong nước . 2

3. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu . 3

3.1. Mục đích nghiên cứu. 3

3.1.1. Mục tiêu tổng thể. 3

3.1.2. Mục tiêu nghiên cứu . 3

3.2. Nhiệm vụ nghiên cứu. 3

4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu . 4

5. Phương pháp nghiên cứu. 4

6. Đóng góp mới của luận văn. 4

7. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn của luận văn. 5

8. Kết cấu của luận văn . 5

CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN

LỰC TRONG TỔ CHỨC. 6

1.1 Khái quát về nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực . 6

1.1.1 Khái niệm về nguồn nhân lực. 6

1.1.2 Khái niệm về phát triển nguồn nhân lực. 7

1.1.3 Vai trò của nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực. 9ii

1.2 Phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức. 10

1.2.1 Đặc điểm phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức . 10

1.2.2 Nội dung phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức. 11

1.3 Các nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực của tổ chức . 14

1.3.1 Yếu tố bên ngoài tổ chức . 14

1.3.2. Yếu tố bên trong tổ chức. 16

1.4 Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực tại một số tổ chức. 19

1.4.1. Trường Quốc tế Singapore (SIS) . 19

1.4.2. Trường Quốc tế Hà Nội (HIS) . 20

1.4.3. Trường Quốc tế Liên hợp quốc Hà Nội (UNIS). 21

1.4.4. Bài học kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực rút ra từ các trường

Quốc tế SIS, HIS, UNIS dành cho trường Quốc tế Anh – Việt (BVIS) . 22

CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI

TRƯỜNG QUỐC TẾ ANH – VIỆT (BVIS) . 24

2.1 Giới thiệu khái quát về trường Quốc tế Anh – Việt (BVIS). 24

2.1.1 Quá trình hình thành và phát triển của trường Quốc tế Anh – Việt(BVIS) . 24

2.1.2 Một số đặc điểm của trường Quốc tế Anh – Việt (BVIS) ảnh

hưởng đến phát triển nguồn nhân lực . 26

2.2 Thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại trường Quốc tế Anh – Việt(BVIS) . 31

2.2.1 Thực trạng nguồn nhân lực của trường Quốc tế Anh – Việt(BVIS) . 31

2.2.2 Thực trạng phát triển nguồn nhân lực của trường Quốc tế Anh –Việt (BVIS). 35iii

CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI

TRƯỜNG QUỐC TẾ ANH – VIỆT (BVIS) . 57

3.1 Phương hướng, mục tiêu phát triển . 57

3.1.1 Kế hoạch hoạt động . 57

3.1.2 Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực. 58

3.2 Một số kiến nghị về giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại trường

Quốc tế Anh – Việt (BVIS) . 62

3.2.1 Lấy đào tạo làm cốt lõi cho mục tiêu phát triển nguồn nhân lực. 62

3.2.2 Các nhân tố hỗ trợ công tác phát triển nguồn nhân lực. 76

KẾT LUẬN. 92

TÀI LIỆU THAM KHẢO.

PHỤ LỤC.