MỤC LỤC
CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY - 2 -
I – Quá trình hình thành và phát triển công ty - 2 -
1. Những thông tin chung: - 2 -
2. Quá trình hình thành và phát triển - 2 -
II – Chức năng, nhiệm vụ của công ty TNHH Hồng Hà - 2 -
1. Chức năng - 2 -
2. Nhiệm vụ - 3 -
III – Cơ cấu tổ chức - 3 -
1. Mô hình tổ chức bộ máy của Công ty. - 3 -
2. Cơ chế hoạt động và chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận. - 4 -
IV - Đặc điểm các nguồn lực ảnh hưởng đến hiệu quả kinh doanh - 6 -
1. Đặc điểm sản phẩm, công nghệ - 6 -
2. Đặc điểm về thị trường - 7 -
3. Đặc điểm về máy móc thiết bị. - 8 -
4. Đặc điểm vốn kinh doanh - 9 -
5. Đặc điểm về lao động. - 10 -
CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG VỀ HIỆU QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY TỪ NĂM 2004-2006 - 12 -
I – Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty trong 3 năm - 12 -
1. Chỉ tiêu doanh thu của Công ty - 12 -
2. Chỉ tiêu lợi nhuận. - 13 -
3. Chi phí – ngân sách. - 14 -
II – Thực trạng hiệu quả sản xuất kinh doanh - 16 -
1. Hiệu quả sản xuất kinh doanh thông qua các chỉ tiêu tổng hợp - 16 -
2. Hiệu quả sản xuất kinh doanh bộ phận - 17 -
CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH Ở CÔNG TY TNHH HỒNG HÀ - 24 -
I. Đánh giá chung hoạt động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của Công ty - 24 -
1. Những thành tựu - 24 -
2. Những tồn tại - 24 -
II. Một số giải pháp chủ yếu nhằm nâng cao hiệu qủa sản xuất kinh doanh tại Công ty tnhh hồng hà - 27 -
1. Cung cấp đầy đủ vốn lưu động để phục vụ cho việc sản xuất kinh doanh của Công ty và sử dụng hợp lý nguồn vốn lưu động này. - 27 -
2. Đổi mới trang thiết bị và công nghệ để nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh. - 30 -
3. Tăng cường công tác nghiên cứu và mở rộng thị trường của công ty. - 32 -
4. Nâng cao trình độ, ý thức kỷ luật của đội ngũ lao động và tạo động lực cho tập thể, cá nhân người lao động và hoàn thiện cơ cấu bộ máy tổ chức. - 34 -
KẾT LUẬN - 37 -
<p>CHƢƠNG 2</p> <p>THỰC TRẠNG THU HÚT VỐN ĐẦU TƢ PHÁT TRIỂN</p> <p>DU LỊCH TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH QUẢNG BÌNH</p> <p>THỜI KỲ 2007 -2012</p> <p>2.1. ĐẶC ĐIỂM CỦA T ...
<p>Nói con người mới là những người đại diện cho một xã hội mới và mang bản</p> <p>chất của xã hội mới là vì con người là chủ thể của xã hội và sự phát triển x ...
<p>CHƢƠNG 2</p> <p>THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU</p> <p>2.1. TỔNG QUAN VỀ NHÀ KHÁCH CỤC QUẢN TRỊ T.26</p> <p>2.1.1. Giới thiệu về các nhà khách Cục Quản trị T.26</p> ...
<p>MỤC LỤC</p> <p>LỜI CAM ĐOAN . 1</p> <p>LỜI CẢM ƠN . 2</p> <p>MỤC LỤC . 3</p> <p>DANH MỤC CÁC CỤM TỪ VIẾT TẮT . 6</p> <p>MỞ ĐẦU. 7</p> <p>1. Lí do chọn ...
<p>PHẦN I: MỞ ĐẦU</p> <p>1. Tính cấp thiết của đề tài. 1</p> <p>2. Ý nghĩa khoa học của đề tài . 2</p> <p>3. Mục tiêu nghiên cứu. 3</p> <p>4. Nhiệm vụ nghiê ...
Hỗ trợ download nhiều Website
Hỗ trợ nạp thẻ qua Momo & Zalo Pay
Khi đăng ký & nạp thẻ ngay Hôm Nay
