Đối với các doanh nghiệp FDI ở miền Bắc, theo đấnh giá của người sử dụng lao động thì việc tuyển dụng lao động vào làm việc tại các doanh nghiệp này được thực hiện khá khắt khe và đòi hỏi về chất lượng lao động cao(phần lớn đã tốt nghiệp PTTH và đã qua đào tạo chuyên môn kỹ thuật) nên tỷ lệ người lao động đang được sử dụng đáp ứng được yêu cầu của công việc khá cao. Trong tuyển dụng lao động, các doanh nghiệp đầu tư nước ngoài không những chú trọng đến trình độ chuyên môn, tay nghề mà còn đến các phẩm chất khác của người lao động như tác phong lao động, khả năng hợp tác lao động .Tuy nhiên, tình trạng thiếu lao động đáp ứng yêu cầu công việc vẫn xảy ra . Nguyên nhân của tình trạng này là do hệ thống đào tạo nghề nước ta chưa đáp ứng được nhu cầu xã hội cả về chất lượng và số lượng lao động. Mặt khác ngành nghề kinh doanh cũng không phù hợp với nhu cầu thực tế. Để khắc phục tình trạng này nhiều doanh nghiệp đã phối hợp các cở sở dạy nghề để cùng đào tạo người lao động sau đó sẽ tuyển về doanh nghiệp mình làm việc.
<p>MỤC LỤC</p> <p>PHẦN MỞ ĐẦU . 1</p> <p>CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN</p> <p>NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP. 3</p> <p>1.1. Một số khái ...
<p>MỤC LỤC</p> <p>MỞ ĐẦU . 6</p> <p>CHưƠNG 1 .8</p> <p>CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ HIỆU QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH .8</p> <p>1.1. Khái niệm về hiệu quả sản xuất kinh do ...
<p>MỤC LỤC</p> <p>NHIỆM VỤ ĐỀ TÀI TỐT NGHIỆP .1</p> <p>PHẦN NHẬN XÉT CỦA CÁN BỘ HưỚNG DẪN .4</p> <p>PHIẾU NHẬN XÉT THỰC TẬP TỐT NGHIỆP. .5</p> <p>MỤC LỤC .6 ...
<p>MỤC LỤC</p> <p>LỜI MỞ ĐẦU. 1</p> <p>CHưƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÂN TÍCH TÀI CHÍNH DOANHNGHIỆP . 2</p> <p>1.1 KHÁI NIỆM CHUNG VỀ TÀI CHÍNH DOANH NGHIỆP VÀ ...
<p>MỤC LỤC</p> <p>LỜI CẢM ƠN</p> <p>MỞ ĐẦU . 1</p> <p>CHưƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN XÂY DỰNG VÀ HOÀN THIỆN CHIẾN</p> <p>LưỢC MARKETING . 3</p> <p>1.1 Định nghĩa ...
Hỗ trợ download nhiều Website
Hỗ trợ nạp thẻ qua Momo & Zalo Pay
Khi đăng ký & nạp thẻ ngay Hôm Nay
