Bài dự thi - Cuộc thi tìm hiểu về luật lao động sửa đổi, bổ sung

CÂU 7: Phạm vi, đối tượng áp dụng loại hình BHXH bắt buộc? Hãy kể tên những chế độ BHXH mà người lao động được hưởng khi tham gia BHXH.

- Phạm vi, đối tượng áp dụng loại hình BHXH bắt buộc theo điều 141 Bộ luật lao động đã được sửa đổi, bổ sung quy định:

1/ Loại hình BHXH bắt buộc được áp dụng đối với doanh nghiệp , cơ quan, tổ chức có sử dụng lao động làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên và hợp đồng lao động không xác định thời hạn; ở những doanh nghiệp , cơ quan, tổ chức này, người sử dụng lao động , người lao động phải đóng BHXH theo quy định tại điều 149 bộ luật này và người lao động được hưởng các chế độ trợ cấp BHXH ốm đau, tai nạn lao động , bệnh nghề nghiệp, thai sản, hưu trí và tử tuất.

2/ Đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn dưới 3 tháng thì các khoản BHXH được tính vào tiền lương do người sử dụng lao động trả theo quy định của Chính phủ để người lao động tham gia BHXH theo loại hình tự nguyện hoặc tự lo liệu về bảo hiểm. Khi hết thời hạn hợp đồng lao động mà người lao động tiếp tục làm việc hoặc giao kết hợp đồng lao động mới thì áp dụng chế độ BHXH bắt buộc theo quy định tại khoản 1 điều này.

TÀI LIỆU LUẬN VĂN CÙNG DANH MỤC

TIN KHUYẾN MÃI

  • Thư viện tài liệu Phong Phú

    Hỗ trợ download nhiều Website

  • Nạp thẻ & Download nhanh

    Hỗ trợ nạp thẻ qua Momo & Zalo Pay

  • Nhận nhiều khuyến mãi

    Khi đăng ký & nạp thẻ ngay Hôm Nay

NẠP THẺ NGAY