Lãnh đạo căn bản: Những nhân tố tiềm ẩn của thành công lớn

Làm cách nào để bạn cải thiện từ mức hiện tại đến mức mong muốn trong tương lai? Thiết kế một kế hoạch để lấp những khoảng cách giữa con người trong hiện tại và người bạn muốn trở thành.Ví dụ: Juan, một giám đốc marketing, là người rất hung tợn, không thể làm hài lòng ông ta - một con người cục cằn. Với trách nhiệm phát triển công ty của mình, ông ta cần biết cách động viên, thể hiện sự lạc quan -một người hướng dẫn với tầm nhìn rộng. Để hiểu những người khác, ông ta làm huấn luyện viên cho một đội bóng, tình nguyện ở một trung tâm hỗ trợ trong các trường hợp khẩn cấp, và ông ta phải làm quen với cấp dưới qua các buổi họp ngoài giờ làm việc. Những tình huống mới này đã thúc đẩy ông phá vỡ thói quen cũ và có những cách phản ứng mới.

Làm cách nào để bạn cải thiện từ mức hiện tại đến mức mong

muốn trong tương lai? Thiết kế một kế hoạch để lấp những khoảng

cách giữa con người trong hiện tại và người bạn muốn trở thành.

Ví dụ: Juan, một giám đốc marketing, là người rất hung tợn, không thể

làm hài lòng ông ta - một con người cục cằn. Với trách nhiệm phát triển

công ty của mình, ông ta cần biết cách động viên, thể hiện sự lạc quan -một người hướng dẫn với tầm nhìn rộng. Để hiểu những người khác,

ông ta làm huấn luyện viên cho một đội bóng, tình nguyện ở một trung

tâm hỗ trợ trong các trường hợp khẩn cấp, và ông ta phải làm quen với

cấp dưới qua các buổi họp ngoài giờ làm việc. Những tình huống mới

này đã thúc đẩy ông phá vỡ thói quen cũ và có những cách phản ứng

mới.

TÀI LIỆU LUẬN VĂN CÙNG DANH MỤC

TIN KHUYẾN MÃI

  • Thư viện tài liệu Phong Phú

    Hỗ trợ download nhiều Website

  • Nạp thẻ & Download nhanh

    Hỗ trợ nạp thẻ qua Momo & Zalo Pay

  • Nhận nhiều khuyến mãi

    Khi đăng ký & nạp thẻ ngay Hôm Nay

NẠP THẺ NGAY